Trefwoorden: business, teamwork, innovatie, performance

Dit proefschrift onderzoekt of en hoe sourcings- en co-innovatieteams kunnen profiteren van een creatief teamklimaat bij het formuleren van baanbrekende sourcingsstrategieën en het genereren en selecteren van creatieve ideeën voor commercialisering. Uit de resultaten van drie empirische studies blijkt dat zowel creatieve als bedrijfsprestaties verbeteren wanneer er sprake is van een creatief teamklimaat. In sourcingsteams is dit met name het geval wanneer teamleden zowel over creatieve als taakgerelateerde vaardigheden beschikken en crossfunctioneel worden ingezet. Creatieve prestaties van co-innovatieteams, gestimuleerd door goede betrekkingen tussen de partnerbedrijven maar belemmerd door strenge contractuele afspraken, zullen resulteren in hogere verkoopcijfers voor de leveranciers en een hogere marktomzet voor de kopers.

Dit proefschrift werd gesponsord door NEVI, de Nederlandse Vereniging voor Inkoopmanagement.